Менторинг

Менторинг начинается после проведения Technical screening, в результате чего у ментора формируется группа из 2-6 студентов.

На первой неделе менторинга ментору необходимо:

• Создать канал общения со своими студентами (в Discord, Telegram и т.д.)
• Назначить еженедельный митинг со своими студентами
• Ознакомиться с правилами взаимодействия студентов и менторов
• Прочитать алгоритм проверки студенческих PR
• Добавить в закладки учебную программу - stage#2

Основные правила взаимодействия студентов и менторов

• Общение инициирует студент. Студент должен быть сам мотивирован учиться.
• Выполненные работы студентов ментору необходимо проверить в течениe одной-двух недель.
• Проверка выполненных работ осуществляется через ревью соответствующих Pull Requests. Алгоритм проверки студенческих PR
• Большинство вопросов студенты задают в соответствующих Discord каналах, а не своему ментору. Подробнее об организации Discord каналов.

Eженедельный митинг со студентами

• Можно проводить со всеми студентами одновременно так и формате 1на1.
• Можно проводить онлайн (Skype, Google Hangouts и т.д.) или оффлайн.
• Стандартная продолжительность митинга 60 - 90 минут
• Необходимо добавить митинг в свой календарь и календари студентов.
• Перед митингом необходимо просмотреть открытые Pull Requests студентов. Оставить свои комментарии. В каждом PR должно быть не менее трех ваших замечаний.
• Примерный план митинга:
  • Знакомство, обсуждение новостей.
  • Обсуждение тем, модулей учебной программы.
  • Обсуждение результатов Code review.
  • Дополнительные темы. Например:
    • составление резюме/самопрезентации и прохождение собеседований
    • выбор фреймворка - React/Angular/etc
    • scrum, паттерны, etc.
  • Ответы на вопросы студентов

Eженедельные активности ментора

• Ментор проверяет и оценивает работы студентов через ревью соответствующих Pull Request студентов. В результате каждый PR студента, содержит комментарии ментора по коду, рекомендации и итоговую оценку. В каждом PR должно быть не менее трех ваших замечаний. Оценка выставляется ментором на основании критериев оценки указанных для каждого задания. После проверки ментор заносит оценку в форму Score, на основании которой генерируется Public Score. Алгоритм проверки студенческих PR
• Проведение митинга, ответы на вопросы студентов.
• Если у ментора меньше двух студентов или ментор готов взять больше можно добрать студентов из Waitlist.

Дедлайны для студентов

• Дедлайны всех тасков указаны в расписании курса.
• Если студент не успел сдать задание вовремя, ментор по своему желанию может применить следующие штрафы:
  • -10 баллов к оценке при опоздании до 3 дней включительно
  • -30% процентов к оценке при опоздании до 7 дней включительно
  • -70% процентов к оценке при опоздании более чем на неделю
  • по усмотрению ментора, при наличии уважительной причины (больница, армейские сборы и т.д.)
  • При применении штрафных коэффициентов, округление происходит в пользу студента

Дедлайны для менторов

Ожидается, что ментор проверяет работу студента в течении одной-двух недель после сдачи работы студентом. Но чем раньше, тем лучше. Даты дедлайнов для студентов указаны в расписании.

FAQ

Question: Нужны ли еще ментора?

Answer: Да, ментора нужны постоянно. 🔥 Регистрация тут - https://app.rs.school/registry/mentor

Question: Не успеваю провести CoreJS Interview или Technical screening. Что делать?

• Вам необходимо предупредить студентов о задержке

Question: Хочу уйти в отпуск. Что делать?

• Вам необходимо предупредить студентов

Question: Где можно добрать еще студентов?

Если вы хотите взять себе еще одного студента для интервью:

1. Открываете https://app.rs.school/
2. Нажимаете "Interviews"
3. Нажимаете "Available students"
4. Нажимаете "Want To Interview"
5. Cвязываетесь со студентом сами (так как у студента могут быть отключены нотификации)

Question: Как делать если не могу продолжать менторить на курсе?

• Необходимо предупредить администратора курса

В случае возникновения какой-либо проблемы вы можете:

• Написать сообщение в менторский telegram

Pay it forward

Школа работает по принципу "Pay it forward". Согласно этому принципу, мы ожидаем что студенты, отучившиеся в школе бесплатно, возвращаются в качестве менторов, чтобы передать свои знания следующему поколению студентов.